Osakeyhtiölaki on Suomen laki, joka säätelee osakeyhtiöiden perustamista, toimintaa, hallintoa ja purkamista. Laki määrittelee osakeyhtiön oikeudellisen rakenteen, osakkeenomistajien oikeudet ja velvollisuudet, yhtiökokouksen järjestämisen, hallituksen ja toimitusjohtajan tehtävät sekä tilinpäätöksen ja tilintarkastuksen.

Osakeyhtiölaki myös säätelee yhtiön varojen jakamista osakkeenomistajille, kuten osinkojen maksamista, sekä yhtiön vastuuta ja velvollisuuksia suhteessa kolmansiin osapuoliin. Laki tarjoaa kehyksen, jonka puitteissa osakeyhtiö voi toimia joustavasti ja tehokkaasti, samalla suojaten osakkeenomistajien, velkojien ja muiden sidosryhmien etuja.

Mikä on osakeyhtiölaki ja mitä se säätelee?

Osakeyhtiölaki, yksi keskeisimmistä yrityksiä koskevista laeista Suomessa, on lainsäädäntömme perusta, joka ohjaa ja sääntelee osakeyhtiöiden toimintaa. Tämän lain tarkoitus ei ole ainoastaan turvata osakkeenomistajien oikeuksia ja velvollisuuksia, vaan myös varmistaa yhtiön toiminnan läpinäkyvyys ja vastuullisuus. Osakeyhtiölakiin sisältyvät kattavasti osakeyhtiön perustamiseen, hallintoon, tilinpäätökseen ja yhtiökokouksen järjestämiseen liittyvät säännöt.

Osakeyhtiölaki säätelee muun muassa osakeyhtiön hallintoa ja vastuuta. Hallintoa hoitaa yhtiökokous, joka valitsee hallituksen ja tilintarkastajan. Hallitus vastaa yhtiön toiminnasta ja sen johtamisesta. Tilintarkastajan tehtävänä on varmistaa, että yhtiön tilinpäätös on laadittu oikein ja että yhtiön toiminta on lainmukaista. Osakeyhtiölaki määrittelee myös osakkeenomistajien vastuun yhtiön toiminnasta.

Osakeyhtiölaki säätelee myös osakeyhtiön tilinpäätöksen laatimista ja julkistamista. Tilinpäätös on yhtiön taloudellinen raportti, joka sisältää yhtiön tuloslaskelman, taseen ja liitetiedot. Tilinpäätös on laadittava tilikauden päättymisen jälkeen ja se on julkistettava kaupparekisterissä. Osakeyhtiölaki määrittelee myös tilintarkastajan tehtävät ja vastuut tilinpäätöksen tarkastamisessa.

Tilinpäätöksen laatimisprosessi on monimutkainen ja vaatii huolellista suunnittelua ja seurantaa. 

  • Ensinnäkin, yhtiön on valittava tilikausi, joka voi olla kalenterivuosi tai muu 12 kuukauden jakso. Osakeyhtiölaki edellyttää, että tilinpäätös on laadittava ja julkistettava viimeistään kuuden kuukauden kuluttua tilikauden päättymisestä. Tämä tarkoittaa, että jos tilikausi päättyy 31. joulukuuta, tilinpäätös on laadittava ja julkistettava viimeistään 30. kesäkuuta seuraavana vuonna. 
  • Osakeyhtiölaki määrittelee myös, mitä tietoja tilinpäätöksen tulee sisältää. Tuloslaskelma kertoo yhtiön tuloista ja menoista tilikauden aikana. 
  • Tase puolestaan kuvaa yhtiön varoja ja velkoja tilikauden päättyessä. 
  • Liitetiedoissa kerrotaan lisää yhtiön taloudellisesta asemasta ja toiminnasta. 
  • Yhtiön tilintarkastaja tarkastaa tilinpäätöksen ja varmistaa, että se on laadittu osakeyhtiölain ja muiden soveltuvien säädösten mukaisesti. Tilintarkastajan tehtävä on myös arvioida, antaako tilinpäätös oikeat ja riittävät tiedot yhtiön taloudellisesta asemasta. 

Tilinpäätöksen laatiminen ja julkistaminen on tärkeä osa osakeyhtiön toimintaa. Sen avulla yhtiö voi osoittaa taloudellisen luotettavuutensa ja houkutella mahdollisia sijoittajia. 

Osakeyhtiölaki on tärkeä laki kaikille osakeyhtiöille ja niiden omistajille. Se määrittelee yhtiön toiminnan säännöt ja velvoitteet, ja sen tarkoituksena on varmistaa yhtiön toiminnan läpinäkyvyys ja vastuullisuus. Osakeyhtiölakiin perehtyminen on tärkeää kaikille, jotka ovat perustamassa osakeyhtiötä tai toimivat sen hallituksessa tai omistajana. BOWA Legalin kokeneet lakimiehet voivat auttaa teitä tässä prosessissa, jotta voitte keskittyä ydinliiketoimintaanne.

Osakeyhtiölaki ja sen soveltaminen

Osakeyhtiölaki, joka tunnetaan myös nimellä OYL, on keskeinen lainsäädäntöelin, joka säätelee osakeyhtiöiden toimintaa Suomessa. Se tarjoaa yksityiskohtaisia ohjeita ja sääntöjä erilaisista näkökohdista, joita osakeyhtiön perustamiseen, hallinnointiin ja purkamiseen liittyy. 

Soveltamisala 

Osakeyhtiölakia sovelletaan laajasti useilla eri alueilla, jotka liittyvät osakeyhtiön elinkaareen. Nämä alueet voidaan karkeasti jakaa seuraaviin pääasiallisiin luokkiin: 

  1. Osakeyhtiön perustaminen: Laki määrittelee perusvaatimukset osakeyhtiön perustamiselle, mukaan lukien vaaditun pääoman määrän, perustamissopimuksen ja yhtiöjärjestyksen.
  2. Osakeyhtiön hallinto: Laki määrää osakeyhtiön hallinnoinnin periaatteet, mukaan lukien osakkeenomistajien, hallituksen ja toimitusjohtajan roolit ja velvollisuudet.
  3. Osakkeet ja osakkeenomistajat: Laki sääntelee osakkeita ja osakkeenomistajien oikeuksia ja velvollisuuksia, mukaan lukien osingonjaon ja äänioikeuden.
  4. Osakeyhtiön purkaminen ja lopettaminen: Laki tarjoaa menettelyn osakeyhtiön purkamiseen tai lopettamiseen, mukaan lukien konkurssin ja selvitystilan.

On tärkeää huomata, että osakeyhtiölaki on monimutkainen ja laaja. Sen soveltaminen vaatii perehtyneisyyttä ja asiantuntemusta. Yksinkertaiselta vaikuttava virhe tai laiminlyönti voi johtaa vakaviin seuraamuksiin, mukaan lukien sakkoihin ja oikeudellisiin toimenpiteisiin. 

BOWA Legalin kokeneet lakimiehet ovat erikoistuneet osakeyhtiölakiin ja voivat auttaa sinua navigoimaan sen monimutkaisissa säännöissä ja määräyksissä. Ota yhteyttä saadaksesi asiantuntevaa neuvontaa ja tukea.

Soveltamisala ja osakeyhtiölaki: Termi ’soveltamisala’ viittaa osakeyhtiölaissa säädettyihin oikeuksiin ja velvollisuuksiin, jotka koskevat yhtiön, sen osakkeenomistajien, hallituksen ja muiden sidosryhmien suhteita. Se määrittää, missä tilanteissa ja olosuhteissa laki on voimassa ja mikä sen vaikutusalue on. Soveltamisala kattaa usein esimerkiksi seuraavat alueet: perustaminen ja rekisteröinti, osakkeiden myynti ja siirto, osinkojen jako, äänioikeus, yhtiökokoukset, hallituksen ja toimitusjohtajan tehtävät ja velvollisuudet sekä yhtiön purkaminen. Tämän vuoksi on tärkeää ymmärtää soveltamisalan laajuus ja merkitys osakeyhtiölain kontekstissa. BOWA Legalin asiantuntevat lakimiehemme voivat auttaa sinua ymmärtämään osakeyhtiölain monimutkaisuudet ja löytämään parhaat ratkaisut yhtiöllesi.

Mitä ovat osakkeet?

Osakkeet ovat omistusyksikköjä, jotka edustavat yrityksen omistuksen pientä osaa ja antavat omistajalle tiettyjä oikeuksia yritykseen. Osakeyhtiö osakepääomalla tai ilman osakepääomaa, molemmissa tapauksissa osakkeiden merkitys on tärkeä. 

Osakkeilla on kolme pääasiallista piirrettä: 

  • Omistusoikeudet: Osakkeenomistajat omistavat osuuden yrityksestä osakkeidensa määrän suhteessa. Tämä voi oikeuttaa heidät osaan yrityksen mahdollisista voitonjaosta.
  • Äänioikeus: Osakkeenomistajat saavat usein äänioikeuden yrityksen hallintoon liittyvissä asioissa, kuten hallituksen jäsenten valinnassa.
  • Riskinotto: Osakkeenomistajat ottavat riskin yrityksen taloudellisesta suorituskyvystä. Jos yritys menestyy, osakkeen arvo voi nousta, mutta jos yritys epäonnistuu, osakkeen arvo voi laskea.

On tärkeää ymmärtää, että osakkeenomistajien oikeudet ja velvollisuudet on määritelty osakeyhtiölaissa. Tämän lisäksi on olemassa useita muita lakipykäliä ja säännöksiä, jotka vaikuttavat osakkeenomistajien asemaan ja oikeuksiin. 

Kuten kaikessa lakiasioissa, on tärkeää konsultoida asiantuntevaa juristiä, kuten meidän lakimiehiämme BOWA Legalissa, jos sinulla on kysyttävää osakkeista tai osakeyhtiölaista.

Osakkeisiin liittyvien oikeuksien ja velvollisuuksien ymmärtäminen on tärkeä osa yrityksen perustamista ja hallintaa. Ne ovat avain yrityksen omistuksen hallintaan ja vaikuttavat olennaisesti yrityksen päätöksentekoon. BOWA Legalin asiantuntevat lakimiehet voivat auttaa sinua ymmärtämään osakkeisiisi liittyvät oikeudet ja velvollisuudet ja neuvomaan sinua kaikissa osakeyhtiölakiin liittyvissä asioissa.

Kuinka osakeyhtiön hallinto toimii?

Osakeyhtiön hallinto on yksi osakeyhtiölain keskeisimmistä osa-alueista, joka määrittää, kuinka yhtiö toimii ja miten sen johtaminen järjestetään. Yhtiön hallinto on usein monimutkainen kokonaisuus, joka koostuu yhtiökokouksesta, hallituksesta ja toimitusjohtajasta. Näiden elinten toiminnasta ja päätöksenteosta säädetään tarkasti osakeyhtiölaissa. 

Yhtiökokous 

Yhtiökokous on osakeyhtiön korkein päätöksentekoelin. Yhtiökokous kokoontuu vähintään kerran vuodessa. htiökokouksessa osakkeenomistajat käyttävät päätösvaltaansa, ja se on paikka, jossa osakkeenomistajat voivat vaikuttaa yhtiön toimintaan. Yhtiökokouksessa käsitellään ja päätetään muun muassa tilinpäätöksen vahvistamisesta, osingonjaosta, hallituksen jäsenten valinnasta sekä muista osakeyhtiölaissa ja yhtiöjärjestyksessä määritellyistä asioista.

Hallitus 

Osakeyhtiön hallitus vastaa yhtiön strategiasta, taloudellisesta tilasta ja toiminnan organisoinnista. Hallituksen tehtäviin kuuluu muun muassa yhtiön johtamisen valvonta, toiminnan suunnittelu ja riskien hallinta. Osakeyhtiölaki määrittelee tarkasti, kuinka hallitus järjestäytyy ja kuinka sen jäsenet valitaan. 

Toimitusjohtaja 

Toimitusjohtaja vastaa yhtiön operatiivisesta johtamisesta ja sen päivittäisestä hallinnosta. Hänen tehtäviinsä kuuluu myös yhtiön toiminnan organisointi hallituksen ohjeiden ja määräysten mukaisesti. Toimitusjohtajan nimittää ja erottaa yhtiön hallitus. 

Jokainen yhtiön hallinnon osa-alue on tärkeä osa osakeyhtiölain kokonaisuutta, ja sen noudattamisen laiminlyönti voi johtaa vakaviin seurauksiin. BOWA Legal tarjoaa asiantuntevaa apua osakeyhtiön hallinnon kysymyksissä. Lakimiehemme ovat erikoistuneet osakeyhtiölakiin ja voivat auttaa sinua ymmärtämään sen monimutkaisia säännöksiä ja määräyksiä. Käänny rohkeasti puoleemme, kun tarvitset apua osakeyhtiölain tulkinnassa tai soveltamisessa.

Onko osakeyhtiön hallitus pakollinen?

Hallitus on pakollinen elin osakeyhtiössä. Yhtiössä on oltava vähintään yksi varsinainen hallituksen jäsen ja mikäli hallituksen varsinaisia jäseniä on vähemmän kuin kolme, on hallituksella oltava vähintään yksi varajäsen.

Mitkä ovat osakkeenomistajan vastuut ja oikeudet?

Osakkeenomistajalla on sekä vastuita että oikeuksia yhtiössä. Osakkeenomistajalla on oikeus saada osinkoa yhtiön voitoista ja osallistua yhtiökokoukseen. Osakkeenomistajalla on myös oikeus äänestää yhtiökokouksessa ja valita hallituksen jäseniä. Osakkeenomistajalla on vastuu sijoittamastaan pääomasta yhtiössä. Jos yhtiö ajautuu konkurssiin, osakkeenomistaja menettää sijoittamansa pääoman. Osakkeenomistajalla on myös vastuu noudattaa yhtiön sääntöjä ja päätöksiä.

Osakkeenomistajan vastuu ja oikeudet voivat vaihdella sen mukaan, millaisia osakkeita hän omistaa. Esimerkiksi A-sarjan osakkeenomistajalla voi olla enemmän äänivaltaa kuin B-sarjan osakkeenomistajalla. On tärkeää tutustua yhtiön sääntöihin ja osakkeiden ominaisuuksiin ennen osakkeiden ostamista.

Voiko osakas olla henkilökohtaisessa vastuussa yhtiön veloista?

Osakeyhtiössä vastuu yhtiön veloista rajoittuu yhtiöön, ja osakkeenomistajat ovat vastuussa vain sijoittamastaan pääomasta eli osakkeiden nimellisarvosta tai siitä hinnasta, jolla he ovat osakkeet merkinneet. Osakkeenomistajat eivät siis ole henkilökohtaisesti vastuussa yhtiön veloista.

Jos kuitenkin yhtiön toiminnassa rikotaan lakia tai yhtiön omia sääntöjä, voi esimerkiksi yhtiön toimitusjohtaja tai hallituksen jäsenet joutua henkilökohtaiseen vastuuseen tietyissä tilanteissa. Tämä voi tapahtua esimerkiksi silloin, jos he ovat toimineet tahallisesti tai törkeän huolimattomasti ja aiheuttaneet vahinkoa yhtiölle tai sen velkojille.

Yleisesti ottaen osakeyhtiön rakenne on suunniteltu suojaamaan osakkeenomistajien henkilökohtaista omaisuutta yhtiön velkojilta, ja vastuu rajoittuu yhtiön varoihin.

Osakeyhtiölaki – Mikä on osakeyhtiön hallituksen vastuu?

Osakeyhtiön hallituksen vastuu on yksi tärkeimmistä asioista osakeyhtiölaissa. Hallitus vastaa yhtiön toiminnasta ja sen päätöksenteosta. Kuinka tarkasti hallitus täyttää velvollisuutensa ja miten se hoitaa vastuunsa, on ratkaisevaa yhtiön menestykselle ja kestävyydelle. Hallituksen vastuuseen osakeyhtiölaissa sisältyy erilaisia elementtejä. 

Osakeyhtiölain mukaan hallituksen keskeiset vastuut ovat:

  • Huolellisuusvelvollisuus: Hallituksen jäsenten tulee hoitaa tehtävänsä huolellisesti. Heidän tulee toimia yhtiön etujen mukaisesti ja välttää toimia, jotka saattavat aiheuttaa vahinkoa yhtiölle.
  • Lojaliteettivelvollisuus: Hallituksen jäsenten on toimittava rehellisesti ja lojaalisti yhtiön edun mukaisesti. He eivät saa hyödyntää yhtiön omaisuutta omaksi tai toisen hyödyksi.
  • Tiedonantovelvollisuus: Hallituksen jäsenten on kerättävä ja annettava yhtiölle tarvittavat tiedot päätöksenteon tueksi. Tämä koskee sekä yhtiön sisäisiä että ulkoisia asioita.

Osakeyhtiölaki (22 luvun 1 §) määrittelee myös hallituksen vastuun seuraavilla alueilla: 

Hallituksen jäsenen, hallintoneuvoston jäsenen ja toimitusjohtajan on korvattava vahinko, jonka hän on tehtävässään 1 luvun 8 §:ssä säädetyn huolellisuusvelvoitteen vastaisesti tahallaan tai huolimattomuudesta aiheuttanut yhtiölle.

Hallituksen jäsenen, hallintoneuvoston jäsenen ja toimitusjohtajan on korvattava myös vahinko, jonka hän on tehtävässään muuten tätä lakia tai yhtiöjärjestystä rikkomalla tahallaan tai huolimattomuudesta aiheuttanut yhtiölle, osakkeenomistajalle tai muulle henkilölle.

Tämä tarkoittaa, että jos hallituksen jäsen tai toimitusjohtaja ei täytä velvollisuuksiaan osakeyhtiölain mukaisesti, he voivat joutua korvaamaan yhtiölle aiheuttamansa vahingon. 

Hallituksen jäsenillä on velvollisuus toimia yhtiön edun mukaisesti kaikessa toiminnassaan. Heidän tulee huolehtia, että yhtiön toiminta on lain ja yhtiöjärjestyksen mukaista. Hallituksen jäsenet voivat myös olla henkilökohtaisesti vastuussa, jos he rikkovat osakeyhtiölakia tai yhtiöjärjestystä. Osakeyhtiölaissa määritellään lisäksi, että hallituksen on pidettävä huolta yhtiön taloudellisesta tilasta. Tämä tarkoittaa, että hallituksen jäsenten on seurattava yhtiön taloudellista tilannetta ja toimittava tarvittaessa ennaltaehkäisten taloudellisen vahingon syntymistä. 

Hallituksen toiminnan laiminlyönti tai huolimattomuus voi johtaa vakaviin seuraamuksiin, kuten vahingonkorvausvastuuseen. 

Jos tarvitsette lisätietoja osakeyhtiölaista tai hallituksen vastuusta, BOWA Legalin asiantuntevat lakimiehet ovat valmiina auttamaan. Tarjoamme kattavaa neuvontaa ja tukea kaikissa osakeyhtiölakiin liittyvissä asioissa. Ota yhteyttä ja varmista, että yhtiönne toiminta on lainmukaista.

Voiko osakkeenomistaja olla vastuussa aiheuttamastaan vahingosta yhtiölle tai muille osakkeenomistajille?

Osakeyhtiölain mukaan osakkeenomistajan vastuu on voimakkaasti rajattu. Osakkeenomistaja ei yleensä ole henkilökohtaisesti vastuussa yhtiön veloista tai sitoumuksista. Tämä on yksi osakeyhtiön perusperiaatteista, joka suojaa osakkeenomistajia. Kuitenkin on olemassa tiettyjä tilanteita, joissa osakkeenomistaja saattaa olla lain mukaan vastuussa aiheuttamastaan vahingosta yhtiölle tai muille osakkeenomistajille. 

Osakeyhtiölain 22 luvun 2 §:n mukaan:

Osakkeenomistajan on korvattava vahinko, jonka hän on myötävaikuttamalla tämän lain tai yhtiöjärjestyksen rikkomiseen tahallaan tai huolimattomuudesta aiheuttanut yhtiölle, toiselle osakkeenomistajalle tai muulle henkilölle.

Vahinko, joka on aiheutettu yhtiön lähipiiriin kuuluvan eduksi tehdyllä toimella, katsotaan aiheutetuksi huolimattomuudesta, jollei osakkeenomistaja osoita menetelleensä huolellisesti.

  1. Osakkeenomistajan vastuu toiminnastaan yhtiön hallinnossa: Mikäli osakkeenomistaja toimii yhtiön hallituksessa tai toimitusjohtajana, hän voi olla henkilökohtaisesti vastuussa vahingosta, jonka hän on aiheuttanut yhtiölle tai muille osakkeenomistajille. Tämä voisi tapahtua esimerkiksi, jos osakkeenomistaja tekee päätöksen, joka on vastoin osakeyhtiölakia tai yhtiön sääntöjä, ja tämä päätös aiheuttaa vahinkoa.
  2. Osakkeenomistajan vastuu yhtiön veloista: Vaikka osakkeenomistaja ei yleensä ole vastuussa yhtiön veloista, on olemassa tilanteita, joissa hän voi joutua vastuuseen. Esimerkiksi jos yhtiö on maksukyvytön ja osakkeenomistaja on osallisena yhtiön varojen väärinkäytössä, hän voi olla henkilökohtaisesti vastuussa yhtiön veloista.
  3. Osakkeenomistajan vastuu suhteessa muihin osakkeenomistajiin: Osakkeenomistaja voi olla vastuussa toiselle osakkeenomistajalle, jos hän on aiheuttanut vahinkoa esimerkiksi väärinkäytöksellä tai laiminlyönnillä, joka on johtanut osakkeiden arvon laskuun.

On kuitenkin tärkeää huomauttaa, että jokaisen tilanteen osalta lopullinen vastuu määräytyy yksityiskohtaisen oikeudellisen tutkimuksen perusteella. Lakitoimistomme BOWA Legal ja asiantuntevat lakimiehemme ovat täysin varustautuneet auttamaan teitä kaikissa osakeyhtiölain kysymyksissä, mukaan lukien mahdolliset vahingonkorvauskysymykset. 

Yhteenvetona voidaan sanoa, että osakkeenomistajan vastuu on rajattu, mutta ei täysin poistettu. Erityistilanteissa osakkeenomistaja voi olla vastuussa aiheuttamastaan vahingosta yhtiölle tai muille osakkeenomistajille. Tämän vuoksi on äärimmäisen tärkeää saada asiantuntevaa oikeudellista neuvontaa.

Osakeyhtiölaki – Miten BOWA Legal voi auttaa? 

Meidän lakimiehemme ovat kokeneita osakeyhtiölain asiantuntijoita, jotka voivat tarjota teille kattavaa neuvontaa ja tukea. Oli tilanteesi mikä tahansa, BOWA Legalin tavoitteena on tarjota sinulle selkeät ja yksilölliset ratkaisut. Älä epäröi ottaa meihin yhteyttä, jos tarvitset apua osakeyhtiölain tulkinnassa tai soveltamisessa.

Voit varata maksuttoman kartoituksen joka ei sido sinua mihinkään täältä.

Miten osakeyhtiön muutokset ilmoitetaan kaupparekisteriin?

Osakeyhtiön muutosten ilmoittaminen kaupparekisteriin on tärkeä osa lakiin liittyvää prosessia ja se on yksi Osakeyhtiölain keskeisistä kohdista. Tämä on prosessi, joka vaatii tarkkuutta ja huolellisuutta, sillä kaupparekisteriin ilmoitettujen tietojen tulee olla ajantasaisia ja oikeellisia. 

Tässä ovat tärkeimmät askeleet, jotka tulee toteuttaa: 

  1. Tarkista muutostarpeet: Selvitä ensin, mitä muutoksia osakeyhtiöön on tulossa ja mitä tietoja on päivitettävä kaupparekisterissä.
  2. Valmistele ilmoitus: Laadi tarvittavat päätökset ja asiakirjat, jotka osoittavat muutoksen. Tämä voi sisältää esimerkiksi yhtiökokouksen pöytäkirjan, jossa muutos on hyväksytty.
  3. Ilmoita muutokset: Täytä ja lähetä kaupparekisterin muutosilmoitus. Tämä voidaan tehdä sähköisesti YTJ-palvelun kautta tai paperilomakkeella postitse.
  4. Seuraa ilmoituksen käsittelyä: Kun ilmoitus on lähetetty, kaupparekisteri käsittelee sen. Muutosilmoituksen käsittely voi kestää useita viikkoja.

Kaikki tietysti tuntuu yksinkertaiselta, mutta käytännössä prosessi voi olla monimutkainen ja aikaa vievä. Siksi onkin suositeltavaa hakea apua osaavilta asiantuntijoilta kuten lakimiehiltämme BOWA Legal:ssa. 

BOWA Legal tarjoaa asiantuntevaa apua osakeyhtiön muutosten ilmoittamisessa kaupparekisteriin. Meidän asiantuntevat lakimiehemme auttavat sinua koko prosessin ajan, varmistaen että kaikki tehdään oikein ja ajoissa.

Lakimiehemme auttavat mielellään kaikissa osakeyhtiölain tulkintaan liittyvissä kysymyksissä sekä osakeyhtiön muutosten ilmoittamisessa kaupparekisteriin. Ota yhteyttä ja varaa aika ilmaiseen konsultaatioon.

Osakassopimus ja osakeyhtiölaki

Osakassopimus on osakeyhtiön osakkeenomistajien välinen sopimus, jolla he voivat sopia keskenään yhtiön hallinnosta, osakkeiden luovutuksesta, osinkopolitiikasta ja muista yhtiöön liittyvistä asioista. Osakassopimus on yksityinen asiakirja, eikä sillä ole suoraa oikeusvaikutusta yhtiötä tai sen muita osapuolia, kuten velkojia, kohtaan.

Osakassopimuksen suhde osakeyhtiölakiin on monimutkainen. Osakassopimus ei voi olla ristiriidassa osakeyhtiölain kanssa, ja jos näin on, osakeyhtiölaki menee osakassopimuksen edelle. Toisin sanoen, osakassopimuksessa ei voida sopia sellaisista asioista, jotka ovat ristiriidassa osakeyhtiölain kanssa.

Esimerkiksi, jos osakassopimuksessa sovitaan, että tietty osakkeenomistaja ei voi koskaan äänestää yhtiökokouksessa, tämä olisi ristiriidassa osakeyhtiölain kanssa, joka takaa osakkeenomistajille äänioikeuden.

Osakassopimus voi kuitenkin täydentää osakeyhtiölakia ja sopia asioista, joita laki ei erikseen sääntele. Se voi myös tarjota lisäsuojaa osakkeenomistajille ja selventää heidän välisiä suhteitaan.

Yhteenvetona voidaan todeta, että osakassopimus voi olla erittäin hyödyllinen väline osakkeenomistajien välisen yhteistyön ja yhtiön hallinnon sujuvoittamiseksi, mutta sen on oltava osakeyhtiölain mukainen. Jos osakassopimuksessa on määräyksiä, jotka ovat ristiriidassa osakeyhtiölain kanssa, ne voivat olla pätemättömiä ja aiheuttaa oikeudellisia ongelmia tulevaisuudessa.